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La Prime d'activité est une aide financière permettant aux travailleurs modestes de compléter leurs revenus. La bonne nouvelle est que cette prime est plus facilement accessible aux jeunes puisque les critères sont désormais moins restrictifs.

Qu'il s'agisse d'un job d'étudiant, d'un emploi d'été ou d'un emploi sur le plus long terme, les mêmes règles s'appliquent en cas de conflit avec votre employeur, voire avec un·e collègue.

Au 1ᵉʳ mars 2022, la Garantie Jeunes devient le Contrat Engagement Jeunes. Ce nouveau contrat permet aux jeunes sans emploi, ni formation, d'être accompagnés dans leur recherche d'emploi. Si vous avez moins de 26 ans, il vous sera possible de bénéficier d'un programme intensif d'accompagnement par Pôle Emploi ou par les Missions locales, tout en bénéficiant d'une aide financière.

Un contrat de travail écrit - temps plein ou partiel - doit vous être remis dans les 48 heures suivant votre embauche. Il doit être signé par l'employeur et vous-même. Il existe plusieurs types de contrat de travail.

Travailler sans être déclaré par son employeur peut avoir de graves conséquences. Assurez-vous que votre employeur respecte cette obligation !

Vous suivez des études en France ? Vous souhaitez travailler pour financer vos études, par exemple ?